湘監(jiān)協(xié)〔2015〕16號
各有關單位: 根據(jù)《湖南省建設工程監(jiān)理企業(yè)信用等級評定管理辦法(修訂稿)》(湘監(jiān)協(xié)〔2012〕9號,以下簡稱《管理辦法》)和《湖南省建設工程監(jiān)理企業(yè)信用等級評定動態(tài)管理辦法》(湘監(jiān)協(xié)〔2014〕14號,以下簡稱《動態(tài)管理辦法》)文件精神,我會將在2011-2012年度信用等級定期評定結果基礎上開展2015年信用等級動態(tài)評定工作。現(xiàn)將有關事項通知如下: 一、評定對象:符合《管理辦法》第二條規(guī)定的建設工程監(jiān)理企業(yè)。 二、動態(tài)評定時間段:2013年1月1日至2015年12月31日(三年度)。 三、動態(tài)評定內(nèi)容 (一)對全省監(jiān)理企業(yè)的信用等級績效部分重新評定 根據(jù)《管理辦法》附表1“湖南省建設監(jiān)理企業(yè)信用等級評定標準”中績效評定方法及標準和《動態(tài)管理辦法》中第五條、第六條,開展全省監(jiān)理企業(yè)2013-2015年度信用等級績效分數(shù)動態(tài)評定(獎勵及處罰文件以發(fā)文時間為準)。績效部分以2013-2015年企業(yè)信用等級績效分數(shù)為準,并重新核定其信用等級。 (二)對申請信用等級重新評定及臨時申評的監(jiān)理企業(yè)開展信用等級評定。評定包括企業(yè)經(jīng)營管理及自律、現(xiàn)場監(jiān)理部履職情況及績效。 (三)對原信用等級結果實施動態(tài)管理,按照以下方式實施抽查考核: 1、對原信用等級為“A”以上(含“A”級)且未申請重新評定的監(jiān)理企業(yè)按等級分別以10%的比例進行抽查考核,對其進行重新評定。 2、對被實名舉報的企業(yè)進行動態(tài)考核評定。經(jīng)專家調(diào)查落實的按《動態(tài)管理辦法》處理,或對其進行重新評定。 四、提交資料 (一)申請重新評定或臨時申評企業(yè)須按《管理辦法》將《湖南省建設監(jiān)理企業(yè)信用等級評定申請表》(不含項目竣工資料)報送省建設監(jiān)理協(xié)會(《管理辦法》附件2中表二需同時提供Excel格式的電子版)。 (二)所有企業(yè)需提交《2013-2015年企業(yè)及個人獎懲匯總表》(附件1)。 五、時間及安排 (一)2015年10月31日前,申請重新評定或臨時申評企業(yè)需將提交資料(一)報送至省建設監(jiān)理協(xié)會。 (二)2016年1月8日前,所有企業(yè)需將《2013-2015年企業(yè)及個人獎懲匯總表》報送至省建設監(jiān)理協(xié)會。 (三)我會擬定于2015年11 -12月開始信用等級評定工作,在對重新評定及臨時申評企業(yè)進行現(xiàn)場評定前,我會將組織評定專家進行現(xiàn)場培訓。評定專家將從2011-2012年度信用等級評定專家(附件2)中確定。如原專家為企業(yè)負責人不能參與評定工作或原專家已從單位離職,可由本企業(yè)推薦一名具備與專家同等條件的人員,需填寫《湖南省監(jiān)理企業(yè)信用等級評定專家報名表》(附件3),并于2015年10月31日前報至湖南省建設監(jiān)理協(xié)會。具體培訓時間及評定時間另行通知。 (四)評定結果報湖南省住房和城鄉(xiāng)建設廳審定公示后予以公布。 六、工作要求 (一)信用等級動態(tài)管理工作本著公平、公開、公正原則,在協(xié)會和監(jiān)督機構的監(jiān)管下由行業(yè)自律委員會及評定專家負責執(zhí)行。 (二)本次信用等級評定結果具有唯一性,當企業(yè)評定結果低于原等級時按本次結果執(zhí)行。 (三)各監(jiān)理企業(yè)應根據(jù)要求做好各項準備工作。在受評期間,安排財務、技術、經(jīng)營、檔案等相關人員配合開展工作。 聯(lián)系電話:0731-84446302 0731-84895131 電子郵箱:hnjlxh@163.com 地址:長沙市雨花區(qū)高升路268號和馨佳園2棟203
附件:1.《2013-2015年企業(yè)及個人獎懲匯總表》 2.《2011-2012年度湖南省建設工程監(jiān)理企業(yè)信用等級評定工作專家名單》 3.《湖南省監(jiān)理企業(yè)信用等級評定專家報名表》
2015年10月16日 湖南省建設監(jiān)理協(xié)會
附件3:
湖南省監(jiān)理企業(yè)信用等級評定專家報名表
單位(蓋章): 填表日期: 年 月 日
原評定專家 □ 新推薦專家 □ 勾選相應專家類別
所在企業(yè)名稱 |
專家姓名 |
性別 |
年齡 |
職稱 |
專業(yè) |
聯(lián)系電話 |
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